El Consejo Superior de la Universidad Tecnológica Nacional (UTN) por unanimidad declaró el estado de Emergencia Salarial para todo el personal docente y no docente de la Universidad. La declaración fue realizada en el marco de la 3ª Reunión Ordinaria del Consejo Superior de la UTN, el 25 de junio de 2025.
El Consejo Superior de la UTN declaró la Emergencia Salarial de docentes y no docentes de la Universidad
La declaración fue realizada en el marco de la 3ª Reunión Ordinaria del Consejo Superior de la UTN, el 25 de junio
1 de julio 2025 · 12:27hs
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El Consejo Superior de la UTN declaró el estado de Emergencia Salarial de docentes y no docentes de la Universidad
La UTN cumple un rol estratégico en la formación de profesionales para el desarrollo industrial, científico y tecnológico de la Nación con el objetivo de construir una sociedad justa y de iguales.
El sostenimiento de un plantel docente y no docente calificado, comprometido y con condiciones laborales dignas es condición necesaria para garantizar la calidad educativa, la continuidad académica y el pleno cumplimiento de las funciones sustantivas de la universidad.
Qué dice la declaración del Consejo Superior de la UTN
• Declarar el estado de Emergencia Salarial para todo el personal docente y no docente de la Universidad Tecnológica Nacional.
• Expresar el más enérgico reclamo al Poder Ejecutivo Nacional para que convoque de manera urgente a paritarias libres y con propuestas salariales acordes a la pérdida del poder adquisitivo acumulado, garantizando una recomposición real y sostenida.
• Manifestar la profunda preocupación de este cuerpo ante las consecuencias que la actual situación salarial tendrá en el corto y mediano plazo sobre el Sistema Universitario Público, la permanencia de su personal, la calidad formativa, la renovación docente y el sostenimiento del Sistema de Salud Universitario.
• Exigir al Poder Ejecutivo Nacional la adopción de medidas extraordinarias que permitan garantizar la continuidad de los servicios de salud brindados por DASUTeN, afectada por la baja de aportes derivados de salarios depreciados.
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