Los empleados municipales de la provincia analizan la oferta oficial este lunes

En la última reunión, que se desarrolló en la Casa Gris, los ocho representantes de los más de 300 intendentes y jefes comunales de la provincia ofrecieron un aumento salarial del 24 por ciento que perciben los trabajadores municipales.

La propuesta está conformada por un incremento del 12 por ciento para marzo; otro seis por ciento para julio, y un porcentaje idéntico a partir de agosto, totalizando el 24 por ciento a partir de ese mes.

Desde la Festram (Federación de Sindicatos de Trabajadores Municipales de la Provincia de Santa Fe) se informó que la propuesta será analizada, por lo que se acordó continuar con las negociaciones con la Mesa Paritaria abierta. En ese sentido, se dispuso un cuarto intermedio y retomar las conversaciones la próxima semana, quedando como fecha límite el jueves en horario a convenir.

Por su parte, los dirigentes de Asoem –quienes nuclean a los trabajadores de la capital provincial y localidades aledañas– consideraron “insuficiente esta propuesta respecto a la demanda del sector”.

En el mismo sentido, aclararon que si bien el lunes se evaluará lo propuesto, “de no definirse la negociación antes de finalizar febrero se tomarán medidas de fuerza”.

La Mesa Paritaria Municipal, que integran ocho miembros titulares en representación de los municipios y otros tantos por la Festram, se puso formalmente en marcha en 2008.

Del último encuentro participaron representantes de las Municipalidades de Santa Fe, Rosario, Reconquista, Sunchales, Villa Gobernador Gálvez, Venado Tuerto, Rafaela, Laguna Paiva y las comunas de Cayastá Originales. La demostración de lo que aprendieron, como forma de reclamo. y El Nochero.